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21世纪人力资源管理系列教材:职业生涯设计与管理

1/21/2019 11:32:01 PM 人评论

职业生涯设计与管理是人力资源开发与管理的重要内容。在设计这本教材时,我信心百倍,因为我将要完成我的教书生涯,心想有我一辈子的经历来诠释职业生涯,应该轻车熟路。但是真要编写一本教材类的书时,还真没有想象的那么简单。 职业生涯设计与管理,它不仅理论性

21世纪人力资源管理系列教材:职业生涯设计与管理

21世纪人力资源管理系列教材:职业生涯设计与管理

内容简介

职业生涯设计与管理是人力资源开发与管理的重要内容。在设计这本教材时,我信心百倍,因为我将要完成我的教书生涯,心想有我一辈子的经历来诠释职业生涯,应该轻车熟路。但是真要编写一本教材类的书时,还真没有想象的那么简单。
职业生涯设计与管理,它不仅理论性强,而且实际应用性更强。在100年前(1909年),美国波士顿大学帕森斯教授已经出版了《选择一个职业》一书,在这《职业生涯设计与管理》里,他提出了职业选择和职业指导的最早、最经典的理论。这《职业生涯设计与管理》当时主要为学校即将毕业的学生如何选择职业所用。但是,职业选择、职业生涯设计、职业发展和管理的系统理论的形成时间还不长。尽管如此,国内外学者还是出版了许多种版本的职业生涯管理的教材,有的从认知角度出发;有的从职业选择的循环过程中探索职业新路;有的从职业生涯设计与发展的影响因素给人以启示。《职业生涯设计与管理》借鉴了前人的一些研究成果,结合我们自己从事多年的教学与研究的经验和知识,形成了《职业生涯设计与管理》的特色。

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