笔试成绩很突出的姚天良到一家企业面试,一关一关下来,颇为顺利。
随着“吱”的一声,希望刹住车。
钳工现场,刚开始,姚天良就弄断了一根钢锯条。不一会儿,手套脱线缠住了工件。后来,他的手机突然振动,一哆嗦,工件上留下了痕迹……勉勉强强留下一个半成品工件,他黯然神伤地离开了现场。
考官们在最后一刻都投了否决票。
失败的姚天良托朋友找了份保安工作,勉强维持生计。
他精力充沛,当过兵,有很好的体质,闲得无聊的晚上,就再次托朋友找些零活干。
零活儿,大都是做精细的磨具。零活儿的主家,正是他曾去面试的那家企业。
参军之前,姚天良就是非常优秀的钳工。到这家企业面试,姚天良也是抱着十拿九稳的心态,结果却失败了。
他干零活,主要是为了不想让自己寂寞,不想让技术熟练的双手生锈。
朋友介绍的活儿越来越多,难度也越来越大,当然,薪酬也越来越高。姚天良曾经被压抑的心,一度因为这些零活再次飞扬。他具有挑战型的性格,越是有难度,就会越深入钻研。他还亮了几手绝活,让对方越来越满意。
一天晚上,朋友带来了一位陌生人,请姚天良出去喝酒。
陌生人对姚天良很客气,朋友对陌生人很尊敬。陌生人详细询问姚天良过去的经历,也问到了:“有这么好的技术,为什么不到有用武之地的企业上班?”陌生人的这句话,让姚天良情绪亢奋。
他猛地灌下一杯酒,怒冲冲地说:“那老板没眼光!要是再给我一次机会,他准会高薪聘请我的。”
朋友适时地制止他:“你胡说什么,这就是我们经理。”
一时间,姚天良惊呆了。他觉得,朋友好不容易为自己争取来的机会,又被自己弄丢了。
没想到经理并没有发怒,而是和蔼地问起他面试时的情况。
姚天良想了想,才说:“那天早上,孩子在学校被老师批评了,这让我心情糟糕透了……”
经理听到这里,主动把手伸出来:“那天你根本就不在状态,对吗?”
姚天良点点头。
经理说:“其实我也有类似的经历:大学毕业的时候,我是导师最看好的,也最有希望留校。可不知怎么回事,最后一次演讲时,我竟然口吃起来,丧失了机会。大家都很惋惜。可实际上,这一次检验的,并不是我们真实的水平。”
经理突然高声说:“你也许不知道,正是最近你的一次零活,让合作方相中了我们的技术,接下了三百万的一个订单!”
姚天良进厂不到两年,如今已是生产副厂长。
再录用人时,姚天良总要多试几次,他深有感触地说:“想找到金子,有时不妨多擦拭一次。”
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